2012 m. gruodžio 19 d. pranešimas VIR
Gruodžio 19 d. Žmogaus teisių komitetas Pasiūlymo dėl Direktyvos dėl biržinių bendrovių nevykdomųjų direktorių pareigas einančių asmenų lyčių pusiausvyros gerinimo ir atitinkamų priemonių atitikties subsidiarumo principui. Komiteto nuomone, Pasiūlymas galimai prieštarauja subsidiarumo principui.
Komitetas teigiamai vertina Europos Komisijos pastangas skatinti lyčių lygybę ekonominių sprendimų priėmimo srityje ir užtikrinti vienodo požiūrio į moteris ir vyrus principo įgyvendinimą. Tačiau Komitetas mano, kad valstybės narės gali operatyviau siekti Pasiūlyme numatytų tikslų, priimdamos atitinkamas priemones nacionaliniu lygiu per verslumo skatinimo programas ir kitais būdais. Komitetas, atlikęs Pasiūlymo nuostatų analizę, mano, kad Komisijos Pasiūlyme nėra pakankamai pagrįsta būtinybė imtis veiksmų Europos Sąjungos lygiu, abejotina tokių veiksmų pridėtinė vertė valstybėms narėms.
Pasiūlyme nustatomas toks tikslas: bent 40 proc. biržinių bendrovių ne vykdančiųjų valdybos narių (direktorių konsultantų) turi būti nepakankamai atstovaujamos lyties atstovai. Bendrovės, kuriose šių atstovų dalis mažesnė negu 40 proc., turės atrinkti kandidatus į šias pareigas, remdamosi kiekvieno iš jų kvalifikacijos lyginamąja analize. Jeigu kandidatų kvalifikacija bus vienoda, nepakankamai atstovaujamos lyties atstovams turės būti teikiama pirmenybė.
Žmogaus teisių komiteto biuro patarėja E. Gibavičiūtė tel. (8 5) 239 6809, el. p. [email protected]
