SOCIALINIŲ REIKALŲ IR DARBO KOMITETO BIURO
VEDĖJAS

Valstybės tarnautojas atlieka šias funkcijas:

• Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
• Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
• Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus.
• Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais.
• Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui arba prireikus apdoroja struktūrinio padalinio veiklai vykdyti aktualią informaciją.
• Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui arba prireikus vykdo struktūrinio padalinio veiklas.
• Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui arba prireikus rengia ir teikia su struktūrinio padalinio veikla susijusią informaciją.
• Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui arba prireikus rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusius dokumentus.
• Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka.
• Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.

Valstybės tarnautojas turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus:

• Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
- išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
- studijų kryptis – teisė (arba);
arba
- išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
- darbo patirtis – turėti teisinio darbo stažą;
- darbo patirties trukmė – ne mažiau kaip 5 metai;
arba
- išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
- darbo patirtis – teisėkūros srityje;
- darbo patirties trukmė – ne mažiau kaip 5 metai;
arba
- išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (ne žemesnis kaip bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
- darbo patirtis – ekspertinio darbo socialinės apsaugos ar darbo teisės srityje;
- darbo patirties trukmė – ne mažiau kaip 5 metai.

• Užsienio kalbos mokėjimo reikalavimai:
- kalba – anglų arba rusų;
- kalbos mokėjimo lygis – B1;

EINAMŲJŲ METŲ UŽDUOTYS:

1 užduotis: Bendradarbiaujant komitetų biurams parengti standartizuotą komiteto veiklos ataskaitos formą ir ją pritaikyti konkretaus komiteto veikloje. 2 užduotis: Atsižvelgiant į gerąsias praktikas patobulinti komiteto biuro darbuotojų pakeičiamumą ir veiklos tęstinumą užtikrinantį procesą. 3 užduotis: Efektyvinti ES reikalų pagal išskirtas Komiteto labai aktualias ir aktualias iniciatyvas pagal Europos Komisijos darbo programą ir kitų Lietuvai aktualių ES darbotvarkės klausimų svarstymą Komitete, siekiant stiprinti Seimo politinį dialogą nacionaliniu ir ES lygmeniu. 4 užduotis: Pagal kompetenciją dalyvauti kuriant ir diegiant Seimo kanceliarijos veiklos rodiklių stebėsenos sistemą bei užtikrinti priskirtų rodiklių stebėseną komiteto biure.